ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
3.000 θέσεις εργασίας για ΑμεΑ στους Δήμους και τις Περιφέρειες
10/06/2026 13:02
1 '
Σημαντική διεύρυνση του ειδικού προγράμματος απασχόλησης για ανέργους Ατόμων με Αναπηρία (ΑμεΑ) σε φορείς της Τοπικής Αυτοδιοίκησης προβλέπει η νέα Κοινή Υπουργική Απόφαση 15785, η οποία δημοσιεύθηκε στο ΦΕΚ Β’ 3234/8-6-2026. Με τη νέα ρύθμιση, το πρόγραμμα που αρχικά αφορούσε 1.000 θέσεις εργασίας επεκτείνεται πλέον σε 3.000 θέσεις, καλύπτοντας τόσο τους Δήμους όσο και τις Περιφέρειες της χώρας.
Η απόφαση των Υπουργείων Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών και Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης έρχεται ως απάντηση στις αυξημένες ανάγκες απασχόλησης των ατόμων με αναπηρία και στην ανάγκη ενίσχυσης της κοινωνικής ένταξης μέσω της εργασίας.
Τριπλασιάζονται οι θέσεις εργασίας
Η σημαντικότερη αλλαγή αφορά τον αριθμό των ωφελουμένων. Το πρόγραμμα πλέον προβλέπει τη δημιουργία 3.000 νέων θέσεων εργασίας πλήρους ή μερικής απασχόλησης για ανέργους ΑμεΑ, έναντι των 1.000 θέσεων που προέβλεπε η αρχική υπουργική απόφαση.
Παράλληλα, επεκτείνεται το πεδίο εφαρμογής του προγράμματος, καθώς δικαιούχοι δεν είναι μόνο οι Οργανισμοί Τοπικής Αυτοδιοίκησης Α’ βαθμού (Δήμοι), αλλά και οι ΟΤΑ Β’ βαθμού, δηλαδή οι Περιφέρειες.
Προϋπολογισμός 54 εκατ. ευρώ
Η συνολική δαπάνη του προγράμματος αυξάνεται σημαντικά και εκτιμάται πλέον στα 54 εκατομμύρια ευρώ μέχρι την ολοκλήρωσή του. Από το ποσό αυτό:
- Έως 40,5 εκατ. ευρώ θα καλυφθούν από τη ΔΥΠΑ.
- Έως 13,5 εκατ. ευρώ θα καλυφθούν από τους προϋπολογισμούς των Δήμων και των Περιφερειών που θα συμμετάσχουν στο πρόγραμμα.
Η χρηματοδότηση από τη ΔΥΠΑ κατανέμεται ως εξής:
| Έτος | Ποσό |
|---|---|
| 2026 | 16 εκατ. ευρώ |
| 2027 | 18 εκατ. ευρώ |
| 2028 | 4,25 εκατ. ευρώ |
Επιπλέον, η νέα απόφαση προβλέπει πρόσθετη χρηματοδότηση ύψους έως 18 εκατ. ευρώ σε σχέση με τον αρχικό σχεδιασμό του προγράμματος.
Ποιοι φορείς μπορούν να συμμετέχουν
Δικαιούχοι του προγράμματος είναι πλέον οι ΟΤΑ Α’ και Β’ βαθμού, υπό την προϋπόθεση ότι δεν ασκούν οικονομική δραστηριότητα στην αγορά και λειτουργούν στο πλαίσιο άσκησης δημόσιας εξουσίας και κρατικών αρμοδιοτήτων.
Η απόφαση διευκρινίζει επίσης ότι οι φορείς αυτοί, όταν δεν παρέχουν αγαθά ή υπηρεσίες σε ανταγωνιστική αγορά, δεν εμπίπτουν στους κανόνες περί κρατικών ενισχύσεων της Ευρωπαϊκής Ένωσης.
Νέοι έλεγχοι και προϋποθέσεις για τους ωφελούμενους
Η τροποποίηση εισάγει εκτενέστερο πλαίσιο ελέγχου για τους υποψήφιους ωφελούμενους πριν από την τοποθέτησή τους στους φορείς.
Μεταξύ άλλων, οι υποψήφιοι δεν θα πρέπει να έχουν καταδικαστεί ή παραπεμφθεί για σειρά σοβαρών αδικημάτων, όπως απάτη, δωροδοκία, υπεξαίρεση, εγκλήματα κατά της γενετήσιας ελευθερίας, εγκληματική οργάνωση, τρομοκρατικές πράξεις, παραβάσεις της νομοθεσίας περί ναρκωτικών και άλλα σοβαρά αδικήματα.
Οι ωφελούμενοι θα υποβάλλουν υπεύθυνη δήλωση κατά τη διαδικασία υπόδειξής τους από τη ΔΥΠΑ, ενώ η ευθύνη ελέγχου των στοιχείων ανατίθεται στους ίδιους τους δικαιούχους φορείς της Αυτοδιοίκησης.
Ηλεκτρονικές αιτήσεις
Οι Δήμοι και οι Περιφέρειες που επιθυμούν να συμμετάσχουν στο πρόγραμμα θα υποβάλλουν ηλεκτρονικά αίτηση υπαγωγής μέσω της ιστοσελίδας της ΔΥΠΑ, εφόσον υπάρχουν διαθέσιμες θέσεις και δεν έχει εξαντληθεί ο προϋπολογισμός του προγράμματος.
Ένα πρόγραμμα με ισχυρό κοινωνικό αποτύπωμα
Η επέκταση του προγράμματος από 1.000 σε 3.000 θέσεις αποτελεί μία από τις μεγαλύτερες παρεμβάσεις των τελευταίων ετών για την προώθηση της απασχόλησης των ατόμων με αναπηρία στον δημόσιο τομέα και ειδικότερα στην Τοπική Αυτοδιοίκηση.
Για τους Δήμους και τις Περιφέρειες, το πρόγραμμα δημιουργεί τη δυνατότητα ενίσχυσης των υπηρεσιών τους με προσωπικό που συχνά αντιμετωπίζει σημαντικά εμπόδια στην πρόσβαση στην αγορά εργασίας. Παράλληλα, συμβάλλει στην ενδυνάμωση της κοινωνικής συνοχής και στην υλοποίηση πολιτικών ίσων ευκαιριών, δίνοντας σε χιλιάδες πολίτες με αναπηρία τη δυνατότητα να αποκτήσουν εργασιακή εμπειρία, σταθερό εισόδημα και ενεργό ρόλο στην κοινωνική και οικονομική ζωή.